人事ごった煮会Vol.8

機能改善領収データ発行機能にてインボイス制度の書式での出力に対応しました。詳しくはこちらをご覧ください。

新機能参加者によるイベント出席機能をリリースしました。今までは主催者による出席管理機能はありましたが、大規模イベント等での受付処理が大変とのフィードバックをいただいてました。今後はイベント作成時に発行される「出席コード」を会場現地や配信で共有してもらうことで、参加者自身でイベント出席登録を行うことができるようになります。これにより受付処理が容易になりますので、イベント主催者の皆様はぜひご活用ください。詳しくはこちらのニュースや特集ページをご確認ください。

Jan

23
人事ごった煮会Vol.8
各社18採用&採用最前線での取組 ※採用に関わる人事限定!!

Hashtag ：#gottani

Registration info	LT枠25 ※一人5分のLTあり￥2000（Pay at the door） Standard (Lottery Finished) 23/25 通常参加枠15 ※LTなし￥2000（Pay at the door） Standard (Lottery Finished) 25/15

Description

申込時に必ずアンケートにご回答ください ※今回は1社1名、人事で自社採用に関わる方のみが対象です ※LT枠を25枠、一般枠を15枠に変更しました

人事ごった煮会とは

人事に関わる人同士の出会いや繋がりを通して、上下関係なく互いに刺激しあい高めあうことで企業や企業で働く社員の方に少しでもポジティブな何かを生み出したいと思う人たちの集まりです。

※グループもありますので、今後の活動が気になる方はもし良ければフォローしてみてください

活動内容

オフラインでの人事（界隈）の交流会や勉強会（1ヶ月に1回のペースで、毎回テーマを持って開催します）

将来的にはオフラインのコミュニティスペースを運営し、人事に関わる人やキャリアを考えている人、学生さんが集える場を作りたいと考えています。

当日のタイムスケジュール

第8回目の今回は、各社2018年度新卒採用活動or定期採用活動の取り組みや中途採用活動での取り組みをLT形式（1社5分）で発表しつつ、参加者全員でインプットとアウトプットが出来ればと思っています。

※LT（LT...ライトニングトーク）枠で申し込んでいただいた方は、5分間を上限として自社の採用活動での取り組みを他参加者にシェアしていただきます。わかりやすく1〜2枚のスライドなどにまとめて発表いただくのが理想です。

※通常参加枠で申し込んでいただいた方は、LT枠の参加者の発表に対して、どんどん質問してください。

各社の取り組みをシェアすることで、参加者全員がアウトプットとインプットを繰り返し、各社の採用活動を振り返り、より良い採用活動の一歩にできればと思っています。会の最後には、参加者全員での懇親会も実施予定です。

時間	内容	テーマ
19:40-20:00	開場	LT用にグループ分けを実施
20:00-20:05	趣旨説明	人事ごった煮会についての説明および、会場提供者ご挨拶
20:05-20:45	LT大会	グループごとに各社18採用&採用最前線での取組をLT形式で発表
20:45-21:15	質問タイム	LT内容に対してグループ内でどんどん質問
21:15-22:30	懇親会	参加者同士、懇親を深めましょう
22:30-23:00	閉会