人事ごった煮会とは

人事に関わる人同士の出会いや繋がりを通して、上下関係なく互いに刺激しあい高めあうことで
企業や企業で働く社員の方に少しでもポジティブな何かを生み出したいと思う人たちの集まりです。

【人事ごった煮会のミッション】
「自社人事課題に向き合っている人に対して、解決に向けたキッカケをつくる」

【運営事務局の行動指針】
⑴参加者同士を繋げる(新たな繋がりを一人以上つくる)
⑵参加者全員がアウトプットする場をつくり、一つ以上の新たなインプットを生み出す
⑶参加者の次回アクションが決定している状態を手助けする


運営でnoteの発信もスタートしました。宜しければ是非ご覧ください
⇒https://note.mu/gottani

今回のイベントについて

人事ごった煮会Vol.27では、「報酬制度」がテーマです。
評価と給与の紐づけは企業の意志がはっきりと表れます。
役職に連動したものや等級に応じたものなどそれぞれにメリット・デメリットはあります。
LTにて事例を聞き、参加者同士で理想的な設計は何かをディスカッションします。
今回LTをしていただく予定のお二人はこちら！
田口　光様　合同会社YUGAKUDO　代表社員

松浦　俊雄様　カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社　執行役員人事部長

その後、自社の現状を踏まえながら理想に近づける為にまず始められる事は何かを決めていきます！

▼イベント参加対象者

報酬制度に携わる人事責任者の方（Mgr以上）

▼タイムスケジュール

19：10～　開場・フリートーク
19：30～　当会の説明
19：45～　イベント開始
20：55～　交流会！
22：00　　閉会
※あくまで目安の為、時間は多少前後いたします。

▼基本情報

2019年 7/30(火) 19：30～22：00（途中入場可）会場は19:15〜

会場：ユナイテッド株式会社 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋谷ビル B1F（受付） https://united.jp/company/access/
※ご厚意で会場ご提供頂きました！ご協力誠にありがとうございます！
※会場までのルートが分かりにくいため、上記URLの会場見取り図を必ずご確認ください。
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①当ビルメインエントランスからは入らず、ビルに沿って右にお進みください。
②左手の１Fレストラン（CRISTA）入口を過ぎましたら、店舗に沿って左折ください。
③しばらく直進いただきますと、正面に弊社総合受付の案内看板と下りの階段がございますので、階段にて地下１階までお越しください。
④地下に降りていただきますと、正面に焼肉店（The Soul of Seoul）がございます。左手手前が弊社総合受付になります。

参加費：1000円※当日欠席はキャンセル料を頂戴します。
Drink ＋おつまみあり(ケータリング)

お持物：名刺

※当日に遅れる場合など、事前にメールをお願いします。
→jinjigottani@gmail.com